劳务派遣信息管理系统哪里有，人社局指定，一定过的系统分析！

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评论有答案的结果！根据《劳动合同法》、《劳务派遣暂行规定》，我们可以明确以下三点：

劳务派遣指的是由派遣机构与派遣人员订立劳动合同，由派遣机构将派遣人员派遣到用工单位提供劳动，由用工单位对派遣人员进行用工管理的用工方式。

1、劳务派遣单位与被派遣劳动者之间的关系。根据《劳动合同法》第五十八条规定“劳务派遣单位是本法所称用人单位，应履行用人单位对劳动者的义务。”

这项规定明确了劳务派遣单位的雇主是需要承担支付劳动者的报酬、社保等责任的。也就是说，派遣员工并不在派遣单位从事劳动，而是在用工单位从事劳动。

2、用工单位与劳动者之间的关系。用工单位使用派遣员工，并对其进行管理，派遣员工为其提供劳务，从事劳动活动，但是双方之间并不存在劳动关系。