很多企业公司对于工作服的要求很低。不要求款式不要品质，只要求价格低，耐洗耐脏就可以了。企业之所以会这样去考虑采购公司工作服的原因，有很大一部分是来自员工，当员工不珍惜工作服，把工作服随便穿随便扔的时候。每一个企业领导都会感到失望和难过。因为这都是企业的成本，都是为了员工的防护安全问题。其实整顿企业员工对工作服的态度有一下几种办法：
1. 定做一款高品质符合企业文化和发展的工作服，让工作服独一无二。让员工看到工作服的价值，不是随随便便就可以扔的起的。
2. 制定工作服穿着要求。员工的仪容仪表是公司档次的代表。不仅可以提升客户对公司实力的认可，也可以提升客户对公司产品的认可。
3. 制定工作服发放要求。
4. 制定多个户外活动，让员工穿工作服参加，一款好的工作服不仅能够提升员工的自信。也能让工作服成为员工下班也爱穿的工作服。
企业工作服款式
日资企业工作服版型：
衬衫款工作服款式：
高档工作服图片：
工作服穿着时应该注意的几个细节：
1. 要干净，不能有肉眼可以发现的污渍。
2. 要整洁，不能出现皱皱巴巴的情况。
3. LOGO要明显，不能有破损。要让员工每天都能看到公司LOGO，深化企业文化。让每一个到公司考察的客户或者领导一眼就能看见企业LOGO。
4. 领口袖口要封闭式，该扣的地方都要扣上。
5. 套装工作服必须成套穿着。
珍惜工作服从领导做起，带领员工爱惜工作服是每一个企业领导都需要用心去计划的事情。员工穿着提升，更大提升的是自己的形象与气质，让领导在众多员工中发展你的气质和底蕴。自然为你的仕途增加不少调料剂。从现在起，和小编一起改变自己。让自己不再是路人甲吧。
如果您对工作服有更多的建议欢迎来电鹰诺达职业工装400-6683-365！
------ 责任编辑：鹰诺达常伟2017-03-22采购顾问
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